坪山街道坪山社区退休党员黄伯参与鹤湖浪居民小组服务站议事。

坪山街道举办党的十九大精神进社区宣讲会。

深圳新闻网坪山讯 高标准打造“天虹商圈党群服务综合体”，率先建成飞东、福昌、鹤湖浪3个居民小组党群服务站并计划于年底前在所有居民小组建成服务站，在“两新”组织党建领域创建鹏之艺“两新”党支部示范点，借鉴华东党建经验推动社区党建亮点纷呈……

当前，坪山区正在全面落实“东进战略”，合力打造深圳东部中心。坪山区作为深圳最年轻的行政区，迎来了历史性发展机遇，提出了“一心五区”战略蓝图。

作为坪山区的“首善之街”，坪山街道以党建全覆盖、服务零距离为目标，大抓居民小组党建，大抓制度建设，规范了党建工作机制，融合了街道、社区、居民小组的工作力量，促进党建工作实现新局面。

坪山街道党工委将继续秉承务实、亲民、服务的态度，扎实推进各项党建工作，做到“不忘初心，牢记使命”，以“首善之街”的担当打造一片党味浓、党风清的红色高地。

强化核心意识，突出“首善之街”政治担当

10月30日，坪山街道召开党工委（扩大）会议，专题传达学习党的十九大和十九届一中全会精神，研究落实省委、市委、区委关于学习宣传贯彻党的十九大精神有关工作的部署和要求，动员街道上下紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以党的十九大精神为统揽，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实“东进战略”，着力打造坪山区“首善之街”。

值得一提的是，坪山街道以各种形式，把十九大精神传达到基层一线，深入到干部群众，做到入耳、入脑、入心。10月份以来，坪山街道组织街道党员干部职工线上学习十九大精神。截至目前，该街道有党员715名，吸引兄弟街道及单位共有846人参加学习活动。

11月15日，党的十九大精神进社区首场宣讲会在坪山街道和平社区举行，宣讲会紧紧围绕十九大主题、重要成果、主要精神和历史贡献等，对党的十九大报告提出的新思想、新论断、新要求、新任务作了全面系统的精准解读。据介绍，宣讲团由坪山街道领导班子成员组成，为期一个月，宣讲范围覆盖六和、六联、坪山、和平4个社区。

今年以来，坪山街道着力增强党员干部“四个意识”，突出坪山区“首善之街”的政治担当。为抓好社区“两委”换届，严把社区领导干部政治关、素质关、民心关，坪山街道坚持按照上级要求，精心组织安排，确保选举风清气正，严格开展社区“两委”换届选举工作，选强配齐社区带头人。其中，党委换届方面，4个社区党委书记、副书记均全票当选；居委换届方面，委员当选得票率平均超过80％。

坪山街道还注重指导、规范社区议事决策，强化社区党委领导核心作用，印发《关于选派社区党委第一书记参与社区党委议事决策的通知》，选派4名街道处级领导干部到社区担任党委第一书记，明确第一书记职责及履职方式，对第一书记参与社区决策会议提出要做到提前了解、到场表决、末位发言、建章立制等4个要求。

为了让党员牢固树立理想信念，坪山街道持续开展“两学一做”学习教育。截至11月15日，该街道“两学一做”学习教育微课堂 “每日一学”共开展近100期，“每周一问”共开展29期，汇编“两学一做”学习资料22期，集中讨论学习活动300余次。

坪山街道已全面落实社区党员积分制管理办法，通过积分量化强化对社区党员的激励约束，建立高积分党员数据库，积分与个人转正、评先评优等事项直接挂钩，目前纳入积分管理的社区党员比例达到73%。

同时，坪山街道持续推进“两新”组织“两个覆盖”，提升党组织影响力和渗透力。目前街道非公企业已组建党组织11个，其中单独组建6个，联合组建5个，党组织覆盖率100%；社会组织建立党组织6个，党组织覆盖率100%。

创新党建特色项目，推动党建工作品质化智慧化

在“互联网+”时代，坪山街道踩准节拍，把“触网”抓基层党建作为常态化工作来抓，精准创新党建升级工作，全方位推动党建项目品质化与智慧化。

坪山街道以打造中央商务区的定位为契机，将“天虹商圈党群服务综合体”作为书记项目，由街道一把手挂帅，坚持高标准建设，力求在两年内打造全区首个时尚化、信息化的CBD核心商圈党群服务中心，全面提升党建阵地建设标准和水平，着力探索党支部在商务区作用发挥的模式和途径。

“综合体建设坚持时尚、亲民、共享、便捷的原则，内设10余个功能阵地，综合体将特别突出‘三功能一平台’作用，即政治功能、文化功能、服务功能及智能平台，目前该工程已基本完成一期建设。”据坪山街道工作人员介绍。

建成后的“天虹商圈党群服务综合体”将具有三大特色：一是建设“互联网+”党建平台，融合微信、终端、手机端，采用图文、自媒体、游戏、体感、互动等多种表现形式，打造一个现代化、信息化的党建服务平台。二是推动形成党建区域共同体，以综合体为核心，积极探索党员、商圈、群众三者互惠互利良好生态循环，圈出区域共同体，搭出共享加油站，实现共建共赢。三是发挥基层治理重要作用，通过党组织的介入，推动成立社工党支部及业委会，提升居民自治能力，探索“阵地+社工党支部+业委会+物管”的小区治理模式。

为推动党建向企业延伸，坪山街道创建“两新”党支部示范点，选取辖区鹏之艺企业作为“两新”组织党支部示范点进行打造，通过别具一格的创新及细节上的用心，在企业工作环境中增添党的元素，营造浓厚的党建氛围，潜移默化强化党员理想信念。

值得关注的是，坪山街道借鉴华东党建经验，推动社区党建亮点纷呈。该街道采取分别试点、逐步推广的方式，在各社区开展党建微创新。其中六和社区在原有积分制项目之上，效仿上海潘南村做法，为每一名党员制作了积分卡，并设立了积分墙和积分超市。坪山社区主动开发党建信息地图，和平社区拍摄党建宣传片介绍社区党建成果。

激活神经末梢，夯实居民小组党建基础

家住坪山社区鹤湖浪居民小组的黄伯，今年已经80多岁，退休前是一名村干部，也是一位党员。退休后，闲下来的他每天大部分时间都呆在家里，甚至找不到几个熟人聊天。

现在，黄伯有了满足他愿望的好去处啦！在鹤湖浪居民小组党群服务站，作为备受尊重的老干部和老党员，黄伯总是参与到社区和居民小组大大小小的事务中去，常常“指点一二”，为居民小组调解纠纷、谋划工作贡献了很多经验和智慧。

今年7月份，坪山街道全面调研摸查之后，确定将六和社区飞东居民小组、六联社区福昌居民小组、坪山社区鹤湖浪居民小组等3个条件较为成熟的居民小组阵地建设，已全部完成装修，并按照区有关指引制作和设置内外标识及牌匾。该街道率先建成居民小组党群服务站，为居民小组党建提供阵地保障。同时，该街道计划于年底在辖区所有21个居民小组建成服务站，实现服务站的全覆盖。

“居民小组党组织是党建的神经末梢，担负着直接联系服务群众的重要任务。”坪山街道相关负责人介绍，当前，居民小组党建在制度落实、阵地建设等方面均相对薄弱。按照上级要求，坪山街道今年大力并深入强化居民小组党建工作，推动居民小组单独组建党支部达到百分百，并选派21名副科级以上领导担任第一书记指导居民小组党建及发展。在此基础上，坪山街道主动推出“三大举措”，夯实居民小组党建基础。

为进一步加强居民小组干部管理，坪山街道出台《坪山街道社区居民小组干部管理办法（试行）》，办法涵盖了居民小组干部的工作职责、任职条件、请销假制度、辞职制度、换届选举、后备干部、培养教育、福利待遇、监督惩戒等各方面内容，不断规范和约束居民小组干部行为。

坪山街道统一街道、社区、居民小组三级党建台账，通过强化台账建设推动居民小组党支部“三会一课”的落实。改变以往对居民小组党支部“三会一课”落实不管不问的问题，加强居民小组党建台账的建设及检查，避免居民小组一级党建成为管理真空。（陈敏 方静曼 文/图）